为加强校企合作，推进2025届学生的就业指导工作。2024年10月17日下午两点，淬炼商学院邀请苏州文旅集团东太湖大酒店相关负责人在三号教学楼413教室进行企业招聘宣讲活动，以拓宽学生就业渠道，促其高质量就业。活动发布期间同学们踊跃报名，积极对待本次宣讲活动。

会议由东太湖大酒店相关负责人裴经理主持，他在欢迎同学到场后介绍了苏州文旅集团的发展历程、集团简介、部门组成以及本次宣讲的东太湖大酒店的位置分布。其围绕酒店“游园、赏湖、享泉、品宴”四大主题产品着重进行讲解，并强调酒店将持续深化这四大主题。集团希望通过整合串联文旅创新产品，加大特色产品的开发和推广，把酒店打造成具有独特魅力个性特征的高品质、高品位、高品级的旅游目的地，并推动区域文旅资源的规模化、集约化、专业化发展。

在宣讲过程中，裴经理以豪华智能套房为例，分析了东太湖大酒店独特的竞争优势和广阔的发展前景。无论是智能化机器带来的舒适便捷，还是个性化定制服务带来的极致体验，都能一定程度上提高酒店的市场竞争力。裴经理鼓励大家多用创新思维解决问题，进入酒店后通过热情的服务态度、专业的服务技能，合力提高东太湖大酒店的奢华品质。

接下来，裴经理站在实习者的角度系统介绍了酒店员工的宿舍配置情况。从干净整洁的宿舍环境，到安全可靠的宿舍安保，再到出行便利的交通设施等方面，极大地消减了同学们在住宿方面的顾虑。

随后，裴经理又对员工的奖励机制，培训机制等做了详细的讲解。其表示东太湖大酒店切实考虑员工感受，会为实习员工提供专业的培训，优秀的机制，以及良好的福利待遇。当同学们对福利待遇提出疑问时，裴经理也耐心地回答了季度奖金和年终奖金的大致范围，并承诺酒店免费提供探亲房、班车接送等服务，尽可能满足企业员工的基本需求。在互动环节，同学们积极提问，裴经理一一回答，现场气氛活跃。

本次宣讲会为校内学生与校外企业建起了沟通平台，给双方搭建了交流的平台。在为相关企业选拔合适人才的同时，也为泰科学子提供了更多就业选择。

（撰写：王宁）

（摄影：孙瑛曼）